1991年,19岁的钟昌勇踏入炼钢厂,成为行车班组的学徒工。从手动控制天车到通晓杂乱吊运工艺,他凭仗“毫米级”操作精度和“显微镜式”危险洞察力,渐渐生长为行车安全高级技师。
2017年担任乙班值勤长期间,他立下“三违”铁律:“发现一同危险,整改一类危险!”
他创始“危险顺手拍”班组比赛,将安全原则标准编成顺口溜,让“规程上墙”变“认识入心”。任期内,班组完结“双零”方针(安全事故零、岗位投诉零),获评“公司最佳班组长”。
2019年转岗安全员后,钟昌勇将目光投向更高方针:“安全不只要靠人防,更要靠技防!”虽然对创造专利一窍不通,他带领团队敞开“白加黑”攻关形式:白日扎根现场收集数据,夜晚自学专利常识,向专家长途讨教。
2020年,他掌管研制的“桥式起重机临边检修安全保护装置”获国家实用新型专利授权,完结个人创造专利“零打破”。尔后,团队累计申报专利54项,获专利授权24项,技能秘密8项,先进操作法2项,完结立异(改进)课题63项,处理现场难点、痛点26项。
为处理行车兑铁水的功率和安全对立,经过立异团队现场当地检测查验,及使用很多数据统计分析,终究规划构成“1232”操作法效果。
自“1232”操作法推广以来,未出现因行车兑铁操作方法和时刻影响炼钢工序协同问题和铸机终浇事情,保证了炼钢“大动脉”出产安稳顺行,提高兑铁速度,促“准点”炼钢,完结年经济效益约2736万元。
别的针对行车吊运功率瓶颈,他主导开发“智能行车调度体系”,使钢水吊运周期缩短15%;立异“废钢快速装配法”,助力班组吨钢能耗下降8%。其效果《缩短56号行车座包时刻》斩获全国QC效果二等奖,成为职业标杆事例。参加2021年和2024年全国机械冶金建材职业技能立异效果均荣获“一等奖”。
“鹤立鸡群不是春,百家争鸣春满园。”钟昌勇深知,唯有培育更多“安全卫士”、“立异达人”,才干筑牢企业根基。
钟昌勇做好“结对子、手拉手”,一人有需求,世人相协助,传承工匠精力,让立异之火渐成燎原之势。他领衔立异工作室与区域所属的10个行车班组“结对子”,展开技能帮扶48次,发挥“传帮带”效果。
与车间职工陈正泉、朱迪等10位职工签订了师徒带教协议,手把手教授“听音辨障”“动态平衡”等绝活,带教成效显著,现在他们均生长为立异主干和出产主干。学徒朱迪参加创造专利请求7项;荣树妹参加创造专利请求9项,“拖缆导轮替换东西”获广东省金奖;学徒黄伟、马利、曹立威参加创造专利别离请求6项、7项、3项。
他领衔的蓝领立异工作室也晋升为“韶关市劳模工作室”,立异工作室近5年培育出8名省级立异人才,孵化出35项职业抢先效果。
他说:“安满是‘1’,立异是‘0’,没有安全,全部归零;唯有立异,才干让安全的‘1’立得更稳、更高!”回来搜狐,检查更加多
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